¿Quiénes somos?

La Corporación Centro de Acciones Integrales para la Mujer-CAMI es una Organización no Gubernamental (ONG) para el desarrollo, sin ánimo de lucro, fundada en 1.982, como un espacio incluyente de las necesidades y expectativas de las mujeres para contribuir a su posicionamiento en la sociedad y a la búsqueda de la equidad social y de género.

El enfoque de género es el eje transversal del quehacer institucional de CAMI, que busca transformar construcciones culturales impuestas por el patriarcado, caracterizadas por discriminaciones, subordinaciones y exclusiones de unos seres sobre otros, para establecer relaciones de equidad, igualdad de oportunidades y solidaridad entre mujeres y hombres, en lo personal, en lo organizativo y en lo social.

Los procesos están orientados a:

• La formación de sujet@s sociales y políticos.
• La articulación e interlocución entre diferentes actores sociales del contexto local en busca del acceso a los Derechos Económicos, Sociales y Culturales (DESC).
• La movilización social para la divulgación y el posicionamiento de los DESC.

Misión

Contribuir al desarrollo social a través de la promoción de la equidad social y de género, el posicionamiento de las mujeres en la sociedad y el fortalecimiento de procesos democráticos para la construcción de sujetos(as) de derechos.

En consecuencia, CAMI promueve:

• Procesos de desarrollo personal que permiten la construcción de autonomía y toma de decisiones en lo personal y en las organizaciones.
• El conocimiento y ejercicio de derechos humanos, sociales, económicos, políticos y culturales.
• Procesos de fortalecimiento de la participación comunitaria para la exigibilidad de los DESC y el acceso a los servicios sociales.
• La articulación de las organizaciones comunitarias con otros actores sociales para la negociación y concertación de intereses, demandas y/o propuestas que se implementen en las políticas públicas.
• Procesos de empoderamiento de las mujeres para su participación activa en las organizaciones comunitarias y en el desarrollo local.
• Procesos de sensibilización y capacitación a funcionari@s estatales para garantizar la protección de los derechos de las mujeres.
• La promoción y difusión de los derechos sexuales y reproductivos.
• La visibilización de la violencia de género referida a la violencia intrafamiliar y violencia sexual, contra las mujeres y niñ@s y las medidas de prevención y la aplicación de mecanismos jurídicos de protección.
• El establecimiento de relaciones con redes y organizaciones de mujeres a nivel local, nacional e internacional que contribuyen al posicionamiento de las mujeres en la sociedad.
•La promoción de la calidad de atención en los servicios de salud e inducción de la demanda.